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채용공고

[성동문화재단] 2023년 성동청소년문화의집 초단시간 근로자 채용 공고 (시설관리 및 안내(초단시간근로자))

  • 등록일 2023-01-26
  • 작성자 관리자

성동문화재단 공고 [2301-6-7호]


2023년 성동청소년문화의집 초단시간 근로자 채용 공고


청소년문화의집 초단시간 근로자를 아래와 같이 공개 모집하오니 전문성과 역량 있는 분들의 
많은 응시를 바랍니다.


2023. 1. 26.

성동문화재단 이사장

 

 
1. 채용분야 및 근무조건
초단시간 근로자 - 시설 관리 및 안내 1명
○ 담당업무 : 문화의집(독서실) 출입 및 시설 관리, 안내
○ 근무기간 : 2023.2.18.~2023.12.31.(11개월)
*업무 평가에 따라 재계약 가능
○ 근무조건 : 주 12시간(토 18:00~22:00/일 9:00~18:00)


계약기간 및 근무조건
○ 근무기간 : 2023.2.18.~2023.12.31.(11개월) *업무 평가에 따라 재계약 가능
○ 근 무 지 : 성동청소년문화의집
○ 보 수 : 시급 11,160원 (2023년 성동구 생활임금 기준)
-고용 및 산재보험 공제 후 지급


2. 응시자격 및 결격사유
가. 응시자격
○ 공통기준
- 공고일 현재 만 18세 이상 70세 미만인 자
- 근면하고 성실한 자
- 성별, 학력, 거주지: 제한 없음
- 결격사유 없는 자
- 컴퓨터(엑셀, PPT) 능통자 우대
○ 결격사유
※ 세부사항은 해당 공지 상세 정보 바로가기참고


3. 채용절차 및 방법
가. 1차 서류전형: 응시자격 요건의 적합성 심사
○ 자격요건 충족 및 결격사유 없을 시 전원 서류심사 합격
나. 2차 면접시험(1차 서류전형에 합격한 사람에 한하여 실시)
○ 응시자 중 고득점자 순으로 최종합격자 순위 결정(최종합격자, 예비 순위)
○ 응시자 중 해당분야 적격자가 없을 시에는 선발하지 않을 수도 있음
○ 3개월간의 수습기간 적용
○ 최종합격자의 임용포기 시 별도의 채용절차 없이 예비합격자 우선순위에 
따라 채용할 수 있음(예비합격자 유효기간: 2023.12.31.)
다. 합격자 발표 : 성동청소년문화의집 홈페이지 및 합격자 개별연락


4. 원서접수 및 일정
가. 접수방법: 이메일접수(sdyouth@sdfac.or.kr)
※ 이메일 접수 시 제목을 “〔채용〕초단시간근로자– 지원자 이름” 으로 지원 분야
필히 명시 기재
나. 세부일정
※ 세부사항은 해당 공지 상세 정보 바로가기참고


5. 제출서류
응시원서 접수
①입사지원서 1부 ②관련 경험 및 경력소개서 1부
③자기소개서 1부 ④개인정보제공동의서 1부
⑤아동학대 및 성범죄경력조회 동의서 1부 ⑥응시 동의서 1부
비고
- 입사지원서 및 자기소개서 작성 요망 (공고문 첨부 파일 다운)
- 경력을 중심으로 상세히 기재
- 취업보호대상자의 경우 해당란에 기재

6. 기타사항
가. 모집단위별 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음.
나. 최종 합격자 통지 후 응시원서 등 구비서류에 허위 사실이 판명될 경우에는 합격 
또는 임용이 취소될 수 있음
다. 예비합격자 유효기간 내 임용포기 및 이직 등의 사유로 결원 발생 시 별도의 채용 절차
없이 예비합격자 순위별로 임용할 수 있음. (예비합격자 유효기간 : 2023.12.31.)
라. 기타 자세한 사항은 성동청소년문화의집 [02) 2236-2678]으로 문의

 

 

해당 공고 상세 정보 바로가기