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공지사항

(재)성동문화재단 전시해설사(기간제근로자)채용 공고 (전시해설사)

  • 등록일 2022-02-09
  • 작성자 관리자

성동문화재단 공고 [2201-05-2]

()성동문화재단 전시해설사 채용 공고

 

지역문화와 예술진흥을 위하여 설립된 성동문화재단 전시실에서 전시해설사(기간제근로자)를 아래와 같이 공개 모집하오니 전문성과 역량 있는 분들의 많은 응시를 바랍니다.

2022. 2. 9.

성동문화재단 이사장

 

 

1. 채용분야 및 근무조건

 

직렬(직급)

분야

인원

담당업무 및 근무조건

기간제

근로자

(주 40시간)

전시해설사

1

○ 담당업무

분기별 기획전시 준비

도슨트 운영

전시 연계 교육프로그램 운영

전시실 운영보조

○ 보 수2,090,000(2022년 최저임금 준수)

[4대보험 및 원천세 공제 후 지급]

 

계약기간 및 근무조건

1. 근무기간: 2022. 3. 2.() ~ 12. 31.()

2. 근 무 지성동문화재단 전시실(소월전시실/갤러리허브)

3. 근무조건총 40시간 근무 (휴게시간 제외)

화 : 9:00 ~ 18:00

4. 채용대상: 만 18세 이상 만 60세 미만의 미술관련 전공 졸업생졸업예정자수료자야간대학원 재학생

 

※ 미술관련 비전공자의 경우 미술작가 또는 미술해설 경력 6개월 이상

※ 우대사항학예연구사 및 문화예술교육사 자격증 소지자포토샵 활용 가능 자

※ 제외대상: 학부 재학생 및 휴학생이중취업자 제외  

   

2. 응시자격 및 결격사유

응시자격

○ 공고일 현재 만18세 이상 60세 미만인 자

○ 근면하고 성실한 자

○ 미술관련 전공 졸업생졸업예정자수료자야간대학원 재학생

○ 비전공자의 경우 미술작가 또는 전시해설 경력 6개월 이상

○ 성별학력거주지제한 없음

○ 병역사항남자의 경우 병역필 또는 면제자

○ 학예연구사 및 문화예술교육사 자격증 소지자 우대

○ 취업보호대상자 우대 (국가유공자 및 그 자녀보훈대상자 및 그 자녀 등)

 

결격사유

○ 다음 각 호에 해당되는 자

1. 피성년후견인피한정후견인과 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

2. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 사람

3.금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 사람

5. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람

6. 징계에 따라 해임처분을 받은 때부터 5년이 경과되지 아니한 사람

7. 병역의무자로 병역기피의 사실이 있는 사람

8. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률82조에 따른 비위면직자

9. 형법303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만 원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정될 후 2년이 지나지 아니한 사람

10. 그 밖에 청렴성 등 사회적 물의를 야기한 사실이 있는 사람

 

3. 채용절차 및 방법

 

전형방법: 1차 서류심사, 2차 면접심사

○ 1차 서류전형응시자격 요건의 적합성(전공자격증경력교육 등)심사

○ 응시인원이 선발예정 인원의 5배수 이상인 때에는 3배수 선발

○ 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적을 때에는 재공고 예정

서류심사 기준

근무

경력

근무관련 정도

근무연수 등

30점 ~ 21

20점 ~ 11

10점 ~ 1

교육 및 자격사항

30점 ~ 21

20점 ~ 11

10점 ~ 1

자기소개서 (충실성 등)

20점 ~ 13

12점 ~ 7

6점 ~ 1

기타(직무활동동아리재능기부경험 등)

20점 ~ 13

12점 ~ 7

6점 ~ 1

가점 사항

장애인취업보호대상자: 10점 취업보호 유족: 5

 

 2차 면접시험(1차 서류전형에 합격한 사람에 한하여 실시)

○ 응시자 중 고득점자 순으로 최종합격자 순위 결정(최종합격자예비 순위)

○ 응시자 중 해당분야 적격자가 없을 시에는 선발하지 않을 수도 있음

○ 최종합격자의 임용포기 시 별도의 채용절차 없이 예비합격자를 우선순위에

따라 채용할 수 있음 (예비합격자 유효기간: 2022. 12. 31.)

면접심사 기준

기본 소양 및 용모태도

10점 ~ 2

직업기초능력

15점 ~ 5

표현력

15점 ~ 5

직업관

20점 ~ 10

적극성

20점 ~ 10

지적수준

20점 ~ 10

가점 사항

장애인취업보호대상자: 10점 취업보호 유족: 5

 

합격자 발표재단 홈페이지(www.sdfac.or.kr) 및 성동구청(www.sd.go.kr)

채용공고에 발표 및 합격자 개별연락

 

4. 원서접수 및 일정

 

접수방법이메일접수(seulki@sdfac.or.kr)

      ※ 자료실에서 필수서류 다운로드 후 작성하여 이메일 접수,

          제목을 “[채용전시해설사-지원자이름로 기재

   - 예시: [채용전시해설사-홍길동 

세부일정

구 분

일 정

비 고

접 수 기 간

2022. 2. 9.()2022. 2. 19.() 17:00까지

채용 및 전형 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음

서 류 전 형

합격자 발표

2022. 2. 21.()

홈페이지 공지 및 개별통보 예정

면 접 시 험

2022. 2. 23.(예정

시험시간 별도 통보

최종합격자 발표

2022. 2. 24.(예정

홈페이지 공지 및 개별통보 예정


※ 임 용 (예 정일 : 2022. 3. 2()


5. 제출서류

구 분

제 출 서 류

비 고

응시원서

접 수

① 입사지원서 1

② 자기소개서 1

③ 개인정보수집이용 동의서 1

④ 부패방지권익위법상 비위면직자 등

취업제한 관련 체크리스트 1

최종합격자 부정합격시 취소 동의서 1

해당 공고 채용 양식 입사지원서 작성 요망 (공고문의 첨부파일 다운로드)

전공경력을 중심으로 상세히 기재

취업보호대상자의 경우 해당란에 기재


.채용절차의 공정화에 관한 법률11조에 따라 구직자의 채용 여부가 확정된 이후 구직자(확정된 채용 대상자 제외)가 채용서류 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인할 후 반환함다만전자우편(이메일)으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않음

채용서류 반환에 소요되는 비용은채용절차의 공정화에 관한 법률11조 및 같은 법 시행령 제5조에 따라 부담하며반환 청구는 같은 법 시행규칙 제3조에 따라 하여야 함

채용서류의 반환 청구 기간은 채용 여부가 확정된 날 이후 14일까지 유효하며채용서류의 반환 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는개인정보 보호법에 따라 채용서류를 파기함

 

6. 기타사항

 

모집단위별 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음.

최종 합격자 통지 후 응시원서 등 구비서류에 허위 사실이 판명될 경우에는 합격 또는 임용이 취소될 수 있음

예비합격자 유효기간 내 임용포기 등의 사유로 임용포기 시 별도의 채용절차 없이 예비합격자 순위별로 임용할 수 있음

(예비합격자 유효기간: 2022. 12. 31.)

기타 자세한 사항은 채용담당[02-2204-7552]으로 문의


접수방법

이메일seulki@sdfac.or.kr

채용 분야 상세

채용분야
모집분야전시해설사
경력여부신입,경력
고용형태기간제계약직
채용인원1명
담당업무
및 근무조건
○ 담당업무
- 분기별 기획전시 준비
- 도슨트 운영
- 전시 연계 교육프로그램 운영
- 전시실 운영보조

○ 근무조건
- 근무기간: 2022. 3. 2.(수) ~ 12. 31.(화)
- 근 무 지: 성동문화재단 전시실(소월전시실/갤러리허브)
- 근무조건: 주 40시간 근무 (휴게시간 1시간 제외, 월209시간)
- 화 ~ 토: 9:00 ~ 18:00
자격 및
경력기준
○ 채용대상: 만 18세 이상 ~ 만 60세 미만의 미술관련 전공 졸업생, 졸업예정자, 수료자, 야간대학원 재학생

※ 미술관련 비전공자의 경우 미술작가 또는 미술해설 경력 6개월 이상
※ 우대사항: 학예연구사 및 문화예술교육사 자격증 소지자, 포토샵 활용 가능 자
※ 제외대상: 학부 재학생 및 휴학생, 이중취업자 제외
채용공통
채용분야
및 근무조건
○ 채용분야
- 직렬(직급): 기간제 근로자(주 40시간)
- 분야: 전시해설사
- 인원: 1명

○ 담당업무 - 담당업무: 분기별 기획전시 준비 , 도슨트 운영 , 전시 연계 교육프로그램 운영, 전시실 운영보조

○ 근무 조건
1. 근무기간: 2022. 3. 2.(수) ~ 12. 31.(화)
2. 근 무 지: 성동문화재단 전시실(소월전시실/갤러리허브)
3. 근무조건: 총 40시간 근무 (휴게시간 제외)
- 화 ~ 토: 9:00 ~ 18:00
4. 채용대상: 만 18세 이상 ~ 만 60세 미만의 미술관련 전공 졸업생, 졸업예정자, 수료자, 야간대학원 재학생
※ 미술관련 비전공자의 경우 미술작가 또는 미술해설 경력 6개월 이상
※ 우대사항: 학예연구사 및 문화예술교육사 자격증 소지자, 포토샵 활용 가능 자
※ 제외대상: 학부 재학생 및 휴학생, 이중취업자
5. 보 수: 월2,090,000원(2022년 최저임금 준수) , 4대보험 및 원천세 공제 후 지급
응시자격
및 요건
가. 응시자격
○ 공고일 현재 만18세 이상 60세 미만인 자
○ 근면하고 성실한 자
○ 미술관련 전공 졸업생, 졸업예정자, 수료자, 야간대학원 재학생
○ 비전공자의 경우 미술작가 또는 전시해설 경력 6개월 이상
○ 성별, 학력, 거주지: 제한 없음
○ 병역사항: 남자의 경우 병역필 또는 면제자
○ 학예연구사 및 문화예술교육사 자격증 소지자 우대
○ 취업보호대상자 우대 (국가유공자 및 그 자녀, 보훈대상자 및 그 자녀 등)

나. 결격사유
○ 다음 각 호에 해당되는 자
1. 피성년후견인, 피한정후견인과 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
2. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 사람
3.금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 사람
5. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람
6. 징계에 따라 해임처분을 받은 때부터 5년이 경과되지 아니한 사람
7. 병역의무자로 병역기피의 사실이 있는 사람
8. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자
9. 「형법」제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만 원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정될 후 2년이 지나지 아니한 사람
10. 그 밖에 청렴성 등 사회적 물의를 야기한 사실이 있는 사람
결격사유
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 징계에 따라 해임처분을 받은 때부터 5년이 경과되지 아니한 자
8. 병역의무자로 병역기피의 사실이 있는 자
9. 학부 재학생 및 휴학생, 이중취업자
채용절차 및 방법

전형방법: 1차 서류심사, 2차 면접심사

 ○ 1차 서류전형응시자격 요건의 적합성(전공자격증경력교육 등)심사

○ 응시인원이 선발예정 인원의 5배수 이상인 때에는 3배수 선발

○ 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적을 때에는 재공고 예정

서류심사 기준

근무

경력

근무관련 정도

근무연수 등

30점 ~ 21

20점 ~ 11

10점 ~ 1

교육 및 자격사항

30점 ~ 21

20점 ~ 11

10점 ~ 1

자기소개서 (충실성 등)

20점 ~ 13

12점 ~ 7

6점 ~ 1

기타(직무활동동아리재능기부경험 등)

20점 ~ 13

12점 ~ 7

6점 ~ 1

가점 사항

장애인취업보호대상자: 10점 취업보호 유족: 5

 

 2차 면접시험(1차 서류전형에 합격한 사람에 한하여 실시)

○ 응시자 중 고득점자 순으로 최종합격자 순위 결정(최종합격자예비 순위)

○ 응시자 중 해당분야 적격자가 없을 시에는 선발하지 않을 수도 있음

○ 최종합격자의 임용포기 시 별도의 채용절차 없이 예비합격자를 우선순위에

     따라 채용할 수 있음 (예비합격자 유효기간: 2022. 12. 31.)

면접심사 기준

기본 소양 및 용모태도

10점 ~ 2

직업기초능력

15점 ~ 5

표현력

15점 ~ 5

직업관

20점 ~ 10

적극성

20점 ~ 10

지적수준

20점 ~ 10

가점 사항

장애인취업보호대상자: 10점 취업보호 유족: 5

 

합격자 발표재단 홈페이지(www.sdfac.or.kr) 및 성동구청(www.sd.go.kr)

                              채용공고에 발표 및 합격자 개별연락


기타사항

모집단위별 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음.

최종 합격자 통지 후 응시원서 등 구비서류에 허위 사실이 판명될 경우에는 합격 또는 임용이 취소될 수 있음

예비합격자 유효기간 내 임용포기 등의 사유로 임용포기 시 별도의 채용절차 없이 예비합격자 순위별로 임용할 수 있음

      (예비합격자 유효기간: 2022. 12. 31.)

기타 자세한 사항은 채용담당[02-2204-7552]으로 문의

 

※ 필수서류는 자료실에서 다운로드 받아 작성  


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